Los expertos de la Universidad de Warwick han contribuido a un nuevo pensamiento sobre cómo abordar las desigualdades asociadas con la vejez en los países de ingresos bajos y medios.
Investigación de la profesora Ann Stewart de la Facultad de Derecho de Warwick, con el apoyo de la Dra. Jennifer Lander (ahora en la Universidad De Montfort) en la interacción entre género y envejecimiento en las zonas rurales de Kenia, se sustenta un nuevo documento de debate publicado conjuntamente por el profesor Stewart y el Dr. Lander junto con HelpAge International como recurso para los responsables de la formulación de políticas. ONG internacionales, gobiernos nacionales y locales, y las propias personas mayores.
Estudio de caso del profesor Stewart, apoyado por Leverhulme Trust, se centró en los sistemas tradicionales de apoyo a las mujeres mayores en las zonas rurales de Kenia. Su investigación más amplia encontró que, mientras que una mayor prosperidad conduce a una mayor esperanza de vida, vivir más trae desafíos si no hay planificación y apoyo para la atención a largo plazo, y ningún enfoque en los derechos y necesidades de los ciudadanos mayores. La investigación identificó el envejecimiento como un tema de creciente importancia para los responsables políticos internacionales.
Esta investigación informa un documento de debate que explora las desigualdades basadas en el género y la edad en los países menos desarrollados y de ingresos medianos bajos. informado por la investigación, consulta, visitas a países y talleres regionales en la India, Jordán, Kenia, Tanzania y Londres.
El profesor Stewart dijo:"Nuestra investigación para el documento de debate de Help Age International encontró que las desigualdades basadas en el género en la vejez pueden comenzar antes del nacimiento y acumularse a lo largo de la vida. El género interactúa con otras fuentes de desigualdad y las agrava, incluyendo social, factores económicos y culturales. Las personas mayores experimentan los efectos de estas desigualdades acumuladas y los efectos adicionales de la discriminación por edad. Pueden perjudicar tanto a los hombres como a las mujeres, pero a menudo de diferentes maneras ".
El Dr. Lander dijo:"Basado en nuestro trabajo de campo, descubrimos que existe un potencial significativo para una mayor colaboración y asociaciones entre las organizaciones de defensa centradas en el género y la edad ".
Los autores recomiendan:
El profesor Stewart dijo:"Recomendamos que los responsables de la formulación de políticas adopten una 'perspectiva del curso de la vida':deben considerar la experiencia y las necesidades de las personas mayores ahora, pero también revise sus vidas y considere qué se podría haber hecho antes para abordar las causas fundamentales de la desigualdad.
"Por ejemplo, El trabajo de cuidados está muy marcado por el género:lo realizan principalmente niñas y mujeres, ya sea de manera informal o formal. Esto se reconoce ahora en los Objetivos de Desarrollo Sostenible que establecen el marco de la política de desarrollo internacional:el Objetivo 5 exige que se reconozca el trabajo de cuidados no remunerado. reducido y redistribuido. Cualquier mejora en la posición de las mujeres a lo largo de su vida se verá socavada si no se aborda la cuestión de la responsabilidad del cuidado.
"Destacamos en nuestro documento HelpAge estas cuestiones de género relacionadas con el envejecimiento. Nos centramos en los derechos de las personas mayores a ser tratadas como ciudadanos de pleno derecho y la necesidad de abordar la discriminación por edad, una forma de discriminación que a menudo se pasa por alto pero que es generalizada en la mayoría de las sociedades. . El hecho de que las personas disfruten de una vida más larga es motivo de celebración, pero garantizar que las personas puedan disfrutar de una vejez floreciente es ahora un tema importante para los responsables de las políticas de desarrollo ".
El Dr. Lander agregó:"La mayor parte de la promoción de la igualdad de género para mujeres y niñas se centra en adolescentes y mujeres en edad reproductiva, a menudo pasando por alto a la generación anterior. Sugerimos que las organizaciones con experiencia en los problemas que enfrentan las personas mayores se beneficiarían de la adopción de un enfoque de género en el curso de la vida. and gender equality-focused NGOs would equally benefit from adopting a lifecourse approach to include older women and men.
"Partnerships between these two organisations could be very fruitful for both, by sharing their expertise, without losing their core focus on gender issues or ageing. We think that a gendered approach to the lifecourse would offer a useful lens for both."
Dr Prafulla Mishra, Director of HelpAge International's Africa Regional Office and chair of the Global Advisory Group for the gender project, said:"There is very little understanding of the intersecting and gendered inequalities that are faced by older persons, even on the part of organisations and actors that are experts in and promote gender mainstreaming in international development work. In order to achieve the Sustainable Development Goals of inclusive human development and 'leaving no one behind', we have to adopt a gendered life course approach to focus on people of all ages."
