Los investigadores de la Universidad de Washington continúan estudiando el impacto de la ordenanza de salario mínimo de Seattle de 2014. Un equipo interdisciplinario de profesores y estudiantes de posgrado que han rastreado varias industrias desde la implementación de la ordenanza acaba de publicar dos nuevos estudios:Estos documentos analizan más de cerca los efectos en las empresas de cuidado infantil y en los precios de los alimentos durante la implementación de la política.

El primer papel "Respondiendo a un aumento del salario mínimo:un estudio de métodos mixtos de empresas de cuidado infantil durante la implementación de la Ordenanza de salario mínimo de Seattle, "se publicó a finales de diciembre en un número especial de Revista en línea de Social Work and Society International .

El estudio encontró que más de la mitad de las empresas de cuidado infantil de Seattle se vieron afectadas por el aumento de los costos laborales a medida que la póliza aumentó a $ 13 por hora. y que la mayoría se verá afectada a medida que la póliza aumente a $ 15 por hora entre 2019 y 2021.

La respuesta estratégica más común informada por las empresas ha sido aumentar los precios o las tarifas de la matrícula infantil y reducir las horas o la cantidad de personal. Los directores del centro informaron que los salarios y beneficios de los empleados comprenden la mayoría de los gastos comerciales y que la matrícula de los niños era la principal fuente de ingresos comerciales. Por lo tanto, la mayoría de las empresas informaron que necesitarían una combinación de estrategias para adaptarse al aumento de los costos laborales y garantizar que los gastos adicionales no recayeran completamente en las familias a las que sirven.

En este papel, Los investigadores utilizaron datos cuantitativos y cualitativos para capturar cómo la política estaba afectando los salarios en la industria y cómo las empresas de cuidado infantil respondían a la implementación de la política. Usando datos de nómina estatales de aproximadamente 200 empresas de cuidado infantil, el estudio examinó varios factores, incluido el número de empleados por empresa, salarios del personal y nóminas comerciales a partir de 2014 y hasta 2016. Los investigadores también encuestaron a 41 directores de empresas en tres momentos diferentes durante la implementación de la política de salario mínimo. Finalmente, investigadores llevaron a cabo de composición abierta, entrevistas en profundidad con 15 directores de cuidado infantil.

"Este estudio ilustra cómo las políticas singulares pueden afectar más que solo la nómina y pueden dar forma a la estructura organizativa y la prestación de servicios, "dijo la autora principal Jennifer Otten, profesor asociado de la Facultad de Salud Pública.

El segundo papel, "El impacto de una política de salario mínimo a nivel de ciudad en los precios de los alimentos de los supermercados según las métricas de calidad de los alimentos:un estudio de seguimiento de dos años, "se publicó a principios de enero en un número especial de la Revista Internacional de Salud Pública y Ambiental .

En este papel, Los investigadores examinaron el efecto de la ordenanza de salario mínimo de Seattle en los precios de los alimentos de los supermercados del área local a lo largo del tiempo y a medida que los salarios aumentaron gradualmente a $ 15 por hora.

En general, los autores no encontraron evidencia significativa de aumentos de precios asociados con la ordenanza del salario mínimo. El documento también buscaba evaluar el potencial de cambios de precios diferenciales que podrían estar relacionados con la calidad de la dieta, incluyendo análisis por grupo de alimentos, nivel de procesamiento de alimentos, y calidad de los nutrientes. Los autores no encontraron evidencia de aumentos significativos de precios en ninguna de las medidas de calidad de la dieta examinadas que pudieran atribuirse a la ordenanza del salario mínimo.

"Esta es una gran noticia para los compradores de Seattle con bajos ingresos, "dijo James Buszkiewicz, candidato a doctorado en el Departamento de Epidemiología y autor principal del estudio. "Normalmente, los resultados nulos no reciben tanta atención, pero en este caso, si los precios locales de los alimentos se mantienen estables mientras aumentan los ingresos de los trabajadores con salarios mínimos y bajos, entonces eso podría significar un mayor poder adquisitivo de cosas como frutas y verduras frescas para los consumidores que más lo necesitan ".

Buszkiewicz dijo que los hallazgos del estudio pueden no ser generalizables a todas las ciudades y estados que experimentan aumentos del salario mínimo dadas las circunstancias económicas únicas de Seattle. sin embargo, espera que este estudio sirva de modelo para que otros investigadores examinen posibles aumentos de precios en su estado o área.

Los investigadores recopilaron los precios de 106 alimentos de seis grandes cadenas de supermercados afectadas por la ordenanza en Seattle y en seis de las tiendas de la misma cadena en el condado de King y no afectadas por la ordenanza. La verificación de precios se produjo en cuatro momentos:un mes antes (marzo de 2015), un mes después (mayo de 2015), un año después (mayo de 2016), y dos años después de la implementación de la ordenanza (mayo de 2017).