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    Las mujeres que se postulan para cargos públicos inspiran a otras a hacer lo mismo, estudio sugiere

    En 1990, 10 por ciento de los candidatos al Congreso, pero este año, la cifra ha aumentado bruscamente, al 23 por ciento. Crédito:OpenSecrets.org

    s número récord de mujeres que buscan escaños en el Congreso, Investigadores de CU Boulder y Notre Dame investigan las motivaciones detrás de la tendencia

    Tras las históricas elecciones presidenciales de 2016, ha habido un número récord de candidatas en todo el país. Solo en la casa hay 476 mujeres candidatas en 2018, un fuerte aumento con respecto al número de hace dos años, Informes de OpenSecrets.org.

    Si bien se podría suponer que la victoria de Trump inspiró a más mujeres a postularse porque no estaban de acuerdo con sus puntos de vista, puede haber otro, respuesta menos obvia:Hillary Clinton.

    Aunque Clinton perdió las elecciones, su viaje para convertirse en la primera candidata presidencial nominada por un partido importante puede haber tenido un efecto dominó, lo que podría tener efectos duraderos en las elecciones de este año. Esa es una teoría que se puede extrapolar de una nueva investigación de la Universidad de Colorado en Boulder que se publicó en marzo en el Revista Estadounidense de Ciencias Políticas .

    "La gente tiende a descartar el efecto que probablemente tuvo Hillary Clinton en la cantidad de mujeres que se postulan para cargos públicos, "dijo Christina Ladam, estudiante de posgrado en ciencias políticas de CU Boulder y autor principal del estudio. "Existe un fuerte apoyo a la idea de que puede haber servido como modelo simbólico para que las mujeres piensen que pueden hacerlo". también."

    Investigaciones anteriores han encontrado que a las mujeres les va tan bien como a los hombres cuando deciden postularse para un cargo. pero dado que menos mujeres ingresan a las carreras políticas en general, siguen estando infrarrepresentados en política. Trabajando junto con el profesor asociado de la Universidad de Notre Dame, Jeff Hardena, y el profesor asociado de la Universidad de Carolina del Norte en Charlotte, Jason Windett, Ladam se propuso descubrir qué motiva a algunas mujeres a postularse para cargos públicos, y si las mujeres políticas prominentes podrían inspirar a otras mujeres.

    Para responder a esta pregunta, los tres investigadores analizaron estadísticas de una extensa base de datos que rastreaba a los candidatos políticos ganadores y perdedores de los 50 estados entre 1978 y 2012. Más específicamente, analizaron el efecto que tuvo una gobernadora o senadora de los Estados Unidos en un estado sobre el número de mujeres que luego se postularon para la legislatura de ese estado.

    "¿Cómo conseguimos que más mujeres se postulen para cargos públicos? Encontramos apoyo para la idea de que la elección de mujeres para cargos destacados inspira a otras mujeres, "Dijo Ladam.

    De hecho, los investigadores encontraron que, de media, la presencia de una gobernadora o senadora de los Estados Unidos en un estado se tradujo en siete mujeres adicionales que se postularon para la legislatura estatal en el próximo ciclo electoral. Los investigadores también encontraron evidencia de un llamado "efecto heredado, "lo que significa que tener una gobernadora o senadora de los Estados Unidos siguió teniendo un impacto en la cantidad de mujeres que se postularon para la legislatura de ese estado en los años siguientes.

    Incluso cuando las candidatas finalmente perdieron la carrera para gobernadora estatal o senadora de EE. UU., los datos mostraron un aumento en el número total de mujeres que se postulan para la legislatura estatal. Este hallazgo en particular le llamó la atención a Ladam en el contexto de las elecciones de 2016.

    "La narrativa de los medios sobre la cantidad de mujeres que se postulan para cargos públicos este año se ha centrado mucho en el efecto de Trump, ", Dijo Ladam." Pero nuestra investigación sugeriría que Hillary Clinton realmente tenía un papel que desempeñar allí. Ella es lo más cerca que ha estado una mujer de ganar las elecciones presidenciales, y nuestra investigación sugeriría que ella realmente pudo servir como modelo a seguir para que otras mujeres se vean a sí mismas como parte del proceso político ".

    ¿Reclutamiento o modelos a seguir?

    Estos resultados iniciales hicieron que los investigadores quisieran comprender exactamente por qué más mujeres se inclinaban a postularse para escaños legislativos estatales. Hicieron una serie de pruebas para determinar si estaban en juego factores más prácticos, como mayores esfuerzos de reclutamiento, o si las mujeres políticas de alto perfil en ese estado simplemente sirvieron como modelos a seguir.

    Una forma en que intentaron responder a esta pregunta fue observando el impacto de una gobernadora o senadora de Estados Unidos en los estados vecinos, ya que sería poco probable que los esfuerzos de reclutamiento cruzaran las fronteras estatales.

    También analizaron las diferencias partidistas, ya que es poco probable que una gobernadora o senadora de los Estados Unidos promueva los esfuerzos de reclutamiento para el partido contrario.

    Debido a que también vieron un aumento en el número de candidatas en los estados vecinos y no vieron grandes diferencias por partido, los investigadores dicen que su estudio encuentra el mayor apoyo para las candidatas que sirven como modelos a seguir para otras mujeres, aunque no pueden descartar por completo la posibilidad de esfuerzos de reclutamiento.

    Diversidad política de género

    Las implicaciones del estudio en el mundo real son sencillas:una forma de mejorar la diversidad de género en la política es simplemente lograr que más mujeres se postulen para cargos de alto perfil.

    "No solo importa si estás interesado en las campañas, sino más en general en la representación de las mujeres, "dijo Harden, quien se desempeñó como profesor asistente de ciencias políticas en CU Boulder de 2013 a 2016 antes de asumir su puesto en Notre Dame. "No todas estas mujeres que decidieron postularse ganan, por supuesto, pero una parte de ellos lo hace, y eso puede tener consecuencias. No es como si tener una gobernadora o una senadora de los EE. UU. Hiciera que la legislatura de un estado llegara al 50/50 en términos de representación de género, pero todavía hay un pequeño impulso ".

    Ladam, Harden y Windett planean continuar esta línea de investigación mediante la realización de estudios de casos de mujeres políticas individuales.

    En cuanto a lo que ocurrirá en las elecciones intermedias de noviembre, Windett dice que espera que los resultados varíen, con la cultura y la historia de cada estado probablemente jugando un papel importante en quién es elegido.

    "Esperaremos y veremos, pero ahora parece prometedor para las mujeres elegidas, independientemente del partidismo, "Dijo Windett.


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