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  • T-Mobile amplía puestos de trabajo, servicios para veteranos

    T-Mobile ha lanzado una campaña dirigida a los veteranos, con un esfuerzo de contratación, descuentos en líneas telefónicas, e inversiones en su red cerca de bases militares.

    Telecom dijo el miércoles que planea contratar a 10, 000 veteranos y cónyuges de militares en los próximos cinco años, duplicando su compromiso anterior de 2016 de hacer 5, 000 contrataciones militares.

    También ofrecerá descuentos en el servicio telefónico para veteranos, algo que la empresa ha hecho esporádicamente en el pasado. El nuevo descuento, que T-Mobile dice que no es una promoción temporal, les dará a las familias militares entre un 20 y un 50 por ciento de descuento en su factura telefónica.

    T-Mobile tiene un plan para todos los clientes, T-Mobile One, que ofrece transmisión de datos ilimitada. Las familias de militares recibirán un 20 por ciento de descuento en la primera línea y un 50 por ciento de descuento en cada línea adicional hasta un total de seis líneas.

    Una familia de cuatro pagaría $ 100 al mes.

    La notoria competencia T-Mobile no podía dejar pasar su anuncio sin investigar a las compañías de telecomunicaciones No. 1 y No. 2:el director de operaciones de T-Mobile, Mike Sievert, dijo que el plan con descuento de la compañía les ahorrará a las familias más de $ 600 en comparación con Planes de AT&T y Verizon.

    La siguiente pieza del impulso de los veteranos de T-Mobile es invertir $ 500 millones este año en actualizaciones y expansión de la red cerca de bases militares. La compañía ha dicho que planea gastar entre $ 4.9 mil millones y $ 5.3 mil millones en actualizaciones totales de su red nacional este año.

    Gran parte de eso se gastará en incorporar a su red el nuevo espectro de banda baja de 600 mhz que ganó durante la subasta federal de ondas de radio el año pasado. La compañía planea usar ese espectro para preparar el escenario para la próxima conectividad 5G, el servicio de telecomunicaciones ultrarrápido de próxima generación que aún se está desarrollando.

    T-Mobile y otros grandes proveedores de servicios inalámbricos han comenzado las pruebas 5G, pero los teléfonos que son compatibles con la tecnología no se lanzarán hasta el próximo año.

    Todavía, cuando se trata de, T-Mobile planea que algunas bases militares estén entre las primeras en obtenerlo. Mientras tanto, las inversiones deben mejorar la cobertura en esas áreas, que a menudo se encuentran fuera de áreas urbanas densamente pobladas.

    La empresa ya ha avanzado en su objetivo de contratación:una "parte sustancial" de los 5, 000 veteranos y cónyuges de militares que trabajan actualmente para la empresa han sido contratados desde que anunció su compromiso de 2016, Dijo Sievert.

    El esfuerzo de contratación ya está pagando dividendos para la empresa, él dijo. Las contrataciones militares tienen una tasa de retención más alta que el empleado promedio.

    T-Mobile también funcionará con FourBlock, una organización sin fines de lucro que ofrece programas profesionales para veteranos en 15 ciudades. T-Mobile lo ayudará a expandirse a 20 ciudades y a crear un plan de estudios en línea gratuito orientado a ayudar a los veteranos a encontrar trabajo en muchas industrias.

    © 2018 The Seattle Times
    Distribuido por Tribune Content Agency, LLC.




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