Ministros de cinco gobiernos europeos advirtieron el viernes a la aerolínea de bajo costo irlandesa Ryanair que podría enfrentar problemas legales si ignora las leyes laborales nacionales.

Ministros de empleo de Bélgica, Alemania, Italia, Luxemburgo y los Países Bajos instaron a la empresa a resolver las disputas en curso con los empleados locales en unas semanas.

Ryanair ha tenido problemas en varios países con personal de todo el continente enojado por ser empleado en contratos firmados bajo las reglas irlandesas.

La Comisión Europea ya advirtió al director ejecutivo de Ryanair, Michael O'Leary, que debe aplicar las regulaciones locales en cada país en el que tenga empleados.

Ahora los gobiernos nacionales están agregando su peso a la disputa, ponerse del lado de los sindicatos y los reguladores locales sobre el operador irlandés bucanero.

"Ryanair y sus subcontratistas están expuestos a riesgos legales al no aplicar la legislación laboral local, "los ministros dijeron, en una carta dirigida a O'Leary y vista por AFP.

Los funcionarios instaron a Ryanair a acordar un calendario con los sindicatos para hacer la transición de los contratos existentes con los pilotos y la tripulación de cabina a sus leyes laborales locales.

"Esperamos sinceramente que esto se materialice en las próximas semanas, " ellos dijeron.

"Para Ryanair existe ahora una ventana de oportunidad para concluir un acuerdo con los sindicatos que podría convertirse en la base de una paz social sostenible".

En una oracion, la firma insistió en que ya sigue las reglas de la UE y estaba discutiendo cómo abordar las disputas locales sobre las reglas nacionales.

"Ryanair continúa negociando con nuestra gente y sus sindicatos en toda Europa y ya hemos confirmado que estamos ofreciendo contratos locales y leyes locales, ", dijo la firma.

© 2018 AFP